Дополнительно
ServerJob.ru

Вакансия Воспитатель в компании ГКОУ ЛО Всеволожская школа-интернат Всеволожск

Вакансия № 9820738
Добавлена 05 сентября
 
откликнуться на вакансию
вид для печати
разместить резюме
Pаздел: Воспитатель
Зарплата от: 20000 RUB
Город: Всеволожск
График работы: Полная занятость
Образование: Среднее специальное
Возраст: не имеет значения
Должностные обязанности

1. 1. 1. Осуществление обучение и воспитания обучающихся согласно утвержденной тарификации и графика работы на учебный год.

1. 1. 2. Обеспечение охраны жизни и здоровья воспитанников во время пребывания их в школе.

1. 1. 3. Провидение повседневной работы, обеспечивающую создание условий для их социально-психологической реабилитации, социальной и трудовой адаптации.

1. 1. 4. Использование разнообразных приемов, методов и средств воспитания.

1. 1. 5. Совместно с медицинским работником обеспечивает сохранение и укрепление здоровья воспитанников, проводит мероприятия, способствующие их психофизическому развитию.

1. 1. 6. Организует выполнения воспитанниками режимных моментов.

1. 1. 7. Организует с учетом возраста воспитанников работу по самообслуживанию, соблюдением ими требований охраны труда оказывает им необходимую помощь.

1. 1. 8. Проводит работу по профилактике отклоняющегося поведения , вредных привычек.

1. 1. 9. Участвует в заседаниях педсоветов по выполнению единых требований, утвержденных педсоветом школы-интерната.

1. 1. 10. Выполняет правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

1. 1. 11. Участвует в работе по профилактике отклоняющегося поведения, вредных привычек у обучающихся (воспитанников).

1. 1. 12. Обеспечивает санитарное состояние помещений и оборудования.

1. 1. 13. Взаимодействует с родителями обучающихся (воспитанников) (лицами, их заменяющими)

1. 1. 14. Во время дежурства несут ответственность за жизнь и здоровье воспитанников, в случае необходимости принимают меры по организации медицинской помощи и сопровождению их в лечебные учреждения.

1. 1. 15. Содержит спальни корпуса и прилегающую территорию в надлежащим санаторном состоянии, организуют детское самообслуживание.

1. 1. 16. Следит за состоянием постельного белья и полотенец и по мере их загрязнения производит их замену.

1. 1. 17. Следит за содержанием и сохранностью предметов личной гигиены воспитанников.

1. 1. 18. В каникулярное время выполняет ремонтные и различные хозяйственные работы по указанию администрации школы.

1. 1. 19. Проводит генеральную уборку один раз в месяц. (протирать койки, стены, потолки, выбивать матрацы и подушки, протирать окна, двери и. Т. Д. )

1. 1. 20. Принимает экстренные меры по эвакуации детей в случае чрезвычайной ситуации в ночное время.

1. 1. 21. Не допускает самовольного выхода воспитанников из здания корпуса после отбоя.

1. 1. 22. Следит за дисциплиной воспитанников.

1. 1. 23. Проходит в установленные сроки обязательные периодические медицинские обследования, соблюдает санитарные правила, гигиену труда; 

1. 1. 24. Ведет себя достойно, соблюдает этические нормы поведения в коллективе.   внимателен и вежлив с родителями (законными представителями) и работниками учреждения. Поддерживает дисциплину детей на основе человеческого достоинства, не допускает методов физического и психического насилия;

1. 1. 25. Ежедневно ведет табель посещаемости детей, своевременно выясняет причины их отсутствия;

1. 1. 26. Контролирует безопасность используемых в воспитательно-образовательном процессе оборудования, наглядных и технических средств;  

1. 1. 27. Обеспечивает сохранность оборудования, мебели, имущества групповых помещений   закрепленных за ним, методической литературы, пособий. Эффективно использует учебное оборудование, экономно и рационально расходует энергетические и материальные ресурсы;

1. 1. 28. Следит за ростом своего профессионального мастерства, занимается самообразованием, обобщать и представлять опыт своей педагогической деятельности для коллег и родителей на институциональном, районном, городском, региональном и федеральном уровне;

1. 1. 29. Присутствует на совещаниях, педагогических советах, других мероприятиях, организуемых в учреждении администрацией дошкольного учреждения;

1. 1. 30. Использует в установленные сроки приказы и распоряжения руководителя общеобразовательного учреждения, своевременно представляет в установленной форме отчетную документацию руководителю;

1. 1. 31. Незамедлительно информирует руководителя обо всех чрезвычайных происшествиях, связанных с жизнью и здоровьем детей (травмы, несчастные случаи, самовольный уход из дошкольного образовательного учреждения и т. Д. );

Требования

педагогическое образование обязательно (среднее или высшее) 

Дополнительная информация
Адрес места работы: ленинградская область, всеволожский район, г. Всеволожск, крылова улица
дом: 31
дополнительная информация по вакансии:

график работы - пн-пт. С 15-00 до 21-00.

трудоустройство с 01. 09. 2018 года (начало учебного года) 


профессия: воспитатель
график работы: полный рабочий день
количество рабочих мест: 1
наличие медкнижки: требуется

В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании ГКОУ ЛО Всеволожская школа-интернат на serverjob.ru
Контактная информация
ГКОУ ЛО Всеволожская школа-интернат

Работа Воспитатель

Средняя зарплата по специальности «Воспитатель» в Всеволожске - 20000 руб.
Сегодня вакансия Воспитатель требуется многим специалистам, которые уже достигли определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Воспитатель, которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования, проведенные специалистами, при подборе на вакансию Воспитатель в Всеволожске, соискатели уделяют внимание в первую очередь следующим аспектам:
  • Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
  • Способ оплаты труда. «Работа Воспитатель в может быть оплачена сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель, рассматривая «вакансии Воспитатель в подбирает наиболее подходящий и удобный для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
  • График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы. Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика, удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Воспитатель в Всеволожске, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое на ознакомление с предложениями от работодателей.